Cristina Coto: “La Consejería de Sanidad se ha visto obligada por la jurisprudencia reiterada a reconocer la carrera profesional tanto para propietarios como para temporales”

“Frente a la cerrazón del PSOE ante una cuestión que no ofrecía dudas, la solución por ‘obligación’ a este problema es un éxito del SIMPA, a quienes felicitamos por su esfuerzo”

“Una vez más vemos hemos visto al gobierno del PSOE forzar la judicialización de las relaciones con los empleados públicos, con la diferencia de que estos pagaban de su bolsillo”

“Ahora lo que toca es que nuestros profesionales recuperen los derechos perdidos, comenzando por la carrera profesional, lo que haría más atractiva a Asturias garantizando un mejor servicio para todos los asturianos”

La presidenta de FORO, Cristina Coto, portavoz en la Comisión de Sanidad de la Junta General del Principado de Asturias, se congratuló esta mañana de la publicación en el BOPA de la carrera profesional de médicos y facultativos afirmando que “tras años de reivindicación, la Consejería de Sanidad se ha visto obligada por la jurisprudencia reiterada a reconocer la carrera profesional tanto para propietarios como para temporales, frente a la oposición frontal del Gobierno socialista”.

Cristina Coto recordó que “la cuestión era y es pacífica, reiterada hasta la saciedad por jurisprudencia de todos los niveles. Frente a la cerrazón del PSOE ante una cuestión que no ofrecía dudas, la solución por ‘obligación’ a este problema es un éxito del SIMPA, a quienes felicitamos por su esfuerzo. Una vez más vemos hemos visto al gobierno del PSOE forzar la judicialización de las relaciones con los empleados públicos, con la diferencia de que estos pagaban de su bolsillo ante la obstinación de un Consejero que insistió en los recursos judiciales y acabó imponiéndosele la ejecución de la Sentencia, cuando ya la Sentencia Tribunal Constitucional nº 203/2000 de 24 de julio define a los interinos de ‘larga duración’ y contempla su trato discriminatorio respecto a la carrera profesional. También el Tribunal Superior de Justicia de la Unión Europea en el año 2011 resuelve una cuestión perjudicial en torno a la Directiva 1999/70/CE de la Unión Europea, exigiendo que se excluya toda diferencia de trato entre los funcionarios de carrera y los funcionarios interinos de un Estado Miembro, basada en el mero hecho de que éstos tienen una relación de servicio de duración determinada, a menos que razones objetivas justifiquen un trato diferente, cuestión que también recogió el Tribunal Supremo en su reciente sentencia de 8 de marzo de 2017”.

“Yo misma pregunté en sede parlamentaria en multitud de ocasiones al Consejero de Sanidad por qué no se empecinaba en no reconocer este derecho”, recordó Coto, quien añadió que “estamos ante una cuestión de justicia para trabajadores que han dado años de trabajo al SESPA sin estabilidad alguna y que son también ejemplo de esa cuestión recurrente y que FORO siempre ha denunciado: La sanidad asturiana no es atractiva para los profesionales, que se ven discriminados y maltratados, evidenciado en que durante años, la Consejería de Sanidad en lugar de escuchar a los representantes de los trabajadores, con argumentos razonables amparados por la judicatura, utilizó los recursos judiciales con un ánimo exclusivamente dilatorio”.

Finalmente, la presidenta de FORO manifestó que “evitar el ensañamiento en la judicialización de las relaciones con los empleados públicos ha de ser prioridad para mejorar las relaciones laborales en el sistema sanitario asturiano” y añadió que “ahora lo que toca es que nuestros profesionales recuperen los derechos perdidos, comenzando por la carrera profesional, lo que haría más atractiva a Asturias garantizando un mejor servicio para todos los asturianos y pondría coto a las excusas del Consejero de que no hay médicos”.